/NY Times raporu, Coinbase’de ücret ayrımcılığının tarihini iddia ediyor

NY Times raporu, Coinbase’de ücret ayrımcılığının tarihini iddia ediyor

San Francisco merkezli kripto borsası Coinbase, çalışanlarına cinsiyet ve ırka göre adil bir şekilde ödeme yapma konusunda sorun yaşamış olabilir.

The New York Times gazetecisi Nathaniel Popper’ın haberine göre Coinbase ödenmiş Maaşlı Siyah çalışanlar, 2018’deki maaş bordrosu verilerine göre benzer pozisyonlardaki insanlardan yaklaşık% 7 daha az. Şirket genelinde bu, 11.500 $ ‘lık bir farkla ortalamaya çıktı. Firmanın hisse senedi opsiyonlarını hesaba katarken, Coinbase’deki beyaz ve Siyah çalışanların tazminatı arasındaki fark% 11’e yakındı.

Rapor ayrıca cinsiyete göre ücret eşitsizliği olduğunu iddia ediyor. Örneğin, Coinbase’deki erkek birinci seviye yöneticiler, kadın meslektaşlarından% 20 daha fazla kazandı. Ortalama olarak, kripto firmasındaki kadınlara 2018’de erkek meslektaşlarından% 8 veya 13.000 $ daha az ödeme yapıldı.

Popper, “Coinbase’deki ücret eşitsizlikleri, bir bütün olarak teknoloji endüstrisindekilerden ve verileri yayınlamak zorunda kalan diğer birkaç teknoloji şirketinden çok daha büyük görünüyor” diye yazdı.

Kaynak: New York Times

Coinbase genel müdürü LJ Brock iddialara hızlı yanıt verdi. Bugün Coinbase bloguna gönderilen dahili bir şirket e-postasında, firma iddialar “önemli bir iş çıkardığını” [Coinbase’s] Performansa göre ödeme felsefesi şeffaf ve adil. kripto firmasındaki personel sayısının 2018’de 830’dan 2020’de 1.000’in üzerine çıktığını bildirdi.

Şirket blogu “Coinbase, tüm iç süreçlerimizdeki önyargıyı acımasızca ortadan kaldırmaya kararlıdır” diyor. “Ayrıca, işimizi düzenli olarak kontrol etmenin en iyi uygulama olduğunun farkındayız ve ücret eşitliği olgunlaşmanın herhangi bir aşamasında kritik olsa da, adil sonuçlar elde ettiğimizden emin olmak için çerçeveyi uyguladığımıza inanıyoruz.”

Değişim, daha önce ırkla ilgili konular için gündemdeydi. Ekim ayında CEO Brian Armstrong, şirketin politikaya katılmayan herhangi bir çalışana çıkış paketleri sunarak “apolitik bir kültür” benimseyeceğini söyledi. Armstrong, duyuruya yanıt olarak 60 personelin, o sırada Coinbase’in işgücünün kabaca% 5’ini terk etmeyi planladığını söyledi.